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八王子で介護の求人なら働きやすく、ワークライフバランスも取りやすいデイサービス(介護施設)で、

一緒に働きませんか?

私たちの理念
  • check_box キャリアアップができる制度でスキルを磨ける
  • check_box 未経験者も安心して始められる充実した研修プログラム
  • check_box ワークライフバランスを重視した柔軟な労働時間
  • check_box 安心の福利厚生で長く安定的に勤務可能
  • check_box 地域の高齢者を支える重要な役割を担える
  • check_box 金銭的な面でも業績に応じた昇給と賞与制度あり
  • check_box アットホームな職場でチームワークを重視
高齢者の皆様に安心した日常生活を提供することが私たちの使命です。利用者様が地域社会で自立した生活を送るために、質の高いサービスを追求します。私たちは、職場環境や労働条件を整え、すべてのスタッフが安心して働ける環境を提供しています。
働きやすい職場環境

働きやすい職場環境

八王子で介護職を目指すあなたへ、安心の職場環境と柔軟な労働時間を提供します!

  • Point 01

    安心の職場環境
    当社では、従業員が安心して働ける職場環境づくりを最優先としています。スタッフ同士のコミュニケーションが盛んで、困った時にはすぐにサポートし合う文化があります。また、アットホームな雰囲気があるため、新人の方でもすぐに馴染むことができるでしょう。
  • Point 02

    フレキシブルな勤務体系
    完全週休2日制を採用しており、希望日数でのシフト調整が可能です。これにより、家庭やプライベートとの両立を図ることができ、無理なく働くことができます。自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できるため、長く安心してお勤めいただけます。
  • Point 03

    充実した研修制度
    未経験からでも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を設けています。実際の業務に即した実践的な研修を受けることで、すぐにスキルを身につけて活躍することができます。また、資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップも目指せる環境です。
充実の研修制度
当社では、未経験者やブランクのある方が安心して業務を始められるよう、充実した研修プログラムを提供しています。介護の現場は経験者が多いイメージがありますが、私たちは新たな仲間を温かく迎えるための体制を整えており、指導経験豊富なスタッフが研修にあたり、一人ひとりのスキルに応じたサポートを行います。

この研修を通じて、介護業務の基本から実際の業務フローまで幅広く学ぶことができ、現場で直面するさまざまなケースに対して柔軟に対応できる力を養うことが可能です。また、資格取得支援制度も充実しており、働きながら学び、スキルを高めることができます。介護の仕事に必要な資格を取得するための費用を一部または全額負担する制度を設けており、自己成長を応援しています。

私たちはまず、職場環境を整備することが大切だと考えています。安心して仕事に専念できるよう、常にコミュニケーションを重視し、意見を尊重する職場文化を築いています。何かを始める際には不安がつきものですが、当社ではその不安を取り除き、安心感を持って業務に臨んでいただけるよう心掛けています。柔軟な労働時間を提供し、ライフスタイルに合った働き方ができますので、育児や家事と両立できる環境も整っています。これから介護の仕事を考えている方にとって、ここが第一歩を踏み出す最適な場所であることを願っています。さあ、一緒に地域の皆様の幸せに貢献しませんか? 皆様のご応募を心より楽しみにお待ちしています。
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具体的な職務内容
具体的な職務内容
デイサービスでは、利用者様に安心して日常生活を送っていただくために、様々な業務が行われています。まず、利用者様が到着する際には、温かく迎えることから始まります。その後、体調チェックを行い、必要に応じて適切なリハビリテーションサービスを提供します。新たな技術や知識を活用したリハビリは、利用者様一人ひとりの身体の状況に応じて行われるため、個別のニーズにしっかりと応えることが求められます。

次に、介護職員やリハビリ指導員としての役割があります。介護職員は、利用者様の日常生活を支えるため、食事や入浴、排泄介助などの基本的な介護サービスを提供することがメインの業務となります。一方で、リハビリ指導員は、理学療法士や作業療法士などの専門資格を活かして、機能回復のための訓練を行い、利用者様が自立した生活を送れるようにサポートします。

また、パートタイムで働く方にとっても、必要なスキルを身につけながら働ける場が用意されています。未経験の方も多く活躍しており、先輩スタッフがしっかりと指導しますので、安心して職務に取り組むことができます。チームとしての連携が大切であり、職員同士のコミュニケーションを密にし、お互いを助け合いながら業務を進めていくことが求められます。

私たちのデイサービスは、地域の皆様と連携しながら、利用者様の心と体のケアに努めています。チームとしての一員として役割を果たしながら、共に成長する喜びを感じていただける職場です。新しい挑戦を求める皆様のご応募をお待ちしております。

キャリアアップのチャンス

私たち株式会社POKARAでは、努力に応じた昇給や賞与の制度を整え、働く皆様のモチベーションを高めています。業績に応じた評価を通じて、自身の成長を実感できる仕組みを構築しており、安定した収入を得ることができます。さまざまな職務の中で培った経験やスキルをもとに、さらなるキャリアアップを目指すことができるのも、当社の大きな魅力です。何より、充実の研修制度を通じて理論と実践を行い、未経験者やブランクのある方も安心してスキルを磨き続けることが可能です。これからの時代に求められる専門的スキルを身につけることで、利用者様にとっても、より質の高いサポートを提供できるはずです。利用者様が自立した生活を送れるよう、私たちも飛躍し続けることが求められます。また、資格取得支援制度を活用することで、更なる専門性を高め、職場内でのキャリアパスを描くことができます。地域での介護を支える一員として成長しながら、充実したキャリアを実現する機会を伝えられることが、私たちにとって大きな意義です。私たちと共に、利用者様に寄り添ったサービスを提供し、安心できる環境を一緒に作り上げていきましょう。
キャリアアップのチャンス
インタビュー事例
私たちの職場環境や働き方について、実際に現場で活躍しているスタッフの声を通じて、皆様にお伝えします。

ここで働くスタッフは、各自が持つ専門性を活かしながら、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを行っています。それぞれが異なる背景を持つため、さまざまな視点からの意見やアイデアが職場の中で生まれています。

例えば、あるスタッフは「ここでは自分の声がきちんと受け入れられるので、自分自身も成長できる実感があります」と話します。実際に行っている業務では、利用者様とのコミュニケーションを大切にし、特にコミュニケーションを通じて生まれる信頼関係の大切さに触れています。スタッフ同士も互いに助け合いながら、サポートし合う環境が醸成されています。

また、フレキシブルな勤務時間についても、スタッフからは「私のライフスタイルに合わせて働けるため、プライベートの時間も大切にできる」との声が多く聞かれます。当社では、育児や介護など、プライベートな事情にも配慮しながら勤務体制を整えることで、仕事と生活の両立を支援しています。

充実した研修制度についても、実際に参加したスタッフが「未経験から始めた私でも、安心して仕事に取り組むことができました。研修が実践的で、すぐに活かせる内容でした」と感想を述べています。これにより、安心して新たなチャレンジができる環境が整っていると感じています。

こういった実際のスタッフの声を通じて、私たちの職場環境がどうなっているのか、またどのように働きやすい環境が作られているのかを皆さんに感じていただければと思います。私たちのデイサービスでの働き方は、ただの仕事を超え、やりがいを感じ、地域に貢献していくことができる充実した職場です。これから介護職を考えている方々にとって、ここが一つの選択肢になることを願っています。
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私たち株式会社POKARAは、八王子で介護職を目指す方々に、安心して働ける職場環境と柔軟な労働時間を提供しています。私たちのデイサービスでは、高齢者の皆様に住み慣れたご自宅で安心して自立した生活を送っていただくことを大切にしており、そのためには質の高いサービスが不可欠です。
この理念を実現するために、私たちはフレキシブルな勤務体制を採用し、完全週休2日制により、ライフスタイルを大切にしながら働くことができる環境を整えています。特に、未経験の方やブランクがある方も安心して仕事を始められるよう、充実した研修制度を提供しています。
新たな職場での第一歩は簡単ではありませんが、私たちの温かい職場環境と手厚いサポート体制があれば、すぐに自信を持って業務に取り組むことができるでしょう。また、キャリアアップのチャンスも豊富で、努力に応じた昇給や賞与制度も整っているため、あなたのスキルアップも実現しやすいです。
私たちは、介護に対する情熱を持つ方々を心より歓迎いたします。興味がある方は、お気軽にお問い合わせください。さあ、一緒に新しいキャリアの第一歩を踏み出しましょう!

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